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益都街道“三考”工作法 激发“三清”工作活力

  

  本报讯 (王晶 刘佳艺 刘福庆)为充分调动干部群众参与“三清”工作积极性,深化农村产权体制改革,益都街道实施平时抓小考、阶段抓中考、年终抓大考“三考”工作法,激发干事热情,严格工作标准,推动“三清”工作稳妥较快进行。
  平时抓小考。每日召开领导干部、大社区干部、村和社区干部“三级碰头会”,逐人汇报一天走访户数、查阅账目、现场测量等进展,列出问题、讲明原因、明确措施,做到工作每日清、提前干。先后碰头300多次,解决问题60多件次。通过随机抽查各村进度、要求干部微信发送位置,动态掌握和加快推动干部工作进度。
  阶段抓中考。定期召开各大社区“三清”调度会议,通报各大社区合同规范、尾欠清理、土地房产承包清理等进度,督促设立目标、逐件问题定措施,形成比学赶超的良好氛围。每季度进行一次点评,对调查摸底、合同签订、资金追回等20多个项目逐个察看,评出好、中、差三个档次,推广经验、鞭策后进。初步确定3个先进村、2条工作经验。
  年终抓大考。将“三清”工作列入村、社区百分考核内容,并在乡村振兴工作中加大考核权重,单独设立“三清”工作创新加分项,以此引导村级思想重视这项工作。实行一月一核查、一季度一考核、年终进行汇总,考核结果与先进评定、经费工资发放直接挂钩,进一步激发街村能动意识。

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