加强理论学习，营造良好学习氛围。大力加强干部理论学习，制定《青州市审计局审计理论学习计划》，严格按照计划组织广大审计干部集中进行理论学习，扎实推进学习教育活动。在政治理论方面，着重组织学习了十九大及十九届一中、二中、三中全会精神；在业务理论方面，组织各审计干部参加省厅及潍坊市局组织的审计业务骨干培训、审计业务提升班、投资审计培训等。

  开展团队活动，激发干部工作斗志。组织广大干部职工积极参加各种下乡宣传活动；联合社保局开展农村社会保险政策宣传活动；组成学雷锋志愿者服务队，到乡村、集市进行志愿服务；联合眼科医院到帮扶村进行义诊活动等。通过一系列活动的开展，有效激发干部的工作热情，增进组织团队的团结，以更强的责任心积极参与到审计工作中。

  创新考核机制，推进一流团队建设。构建以平时考核、专项考核和年度考核为核心的“三位一体”的考核新机制，对审计干部的“德、能、勤、绩、廉”实施“全覆盖”式考评。通过考核机制的创建，力求充分调动各审计干部的工作积极性，进一步推动构建一流审计团队。