本报讯 (王国玲)今年以来，针对工伤案件大幅增加、工伤职工与用人单位就工伤依法赔偿的争议日趋激烈的实际情况，为切实保护劳动者的合法权益，维护企业的和谐稳定，青州市人社局充分发挥调解职能，在工伤认定过程中积极引入调解程序，提高了案件处理效率，取得了良好效果。
        加强配合联动，确保工伤案件处理实效。通过与劳动人事争议仲裁院配合，指导企业劳动争议调解委员会对本企业内部发生的工伤赔偿争议进行及时调解，真正将工伤赔偿争议化解在企业内部；对未参加工伤保险的用人单位发生的伤亡事故，情况复杂而当事人有调解意向的情况，该局积极发挥沟通调解作用，努力促使双方达成调解协议，为企业和劳动者双方带来了极大方便。目前，已对6起案件通过调解达成了共识，并且得到了调解双方的肯定和认可。