本报讯 (专技宣)中小学教师职称评聘工作政策性强，涉及面广，关系到广大中小学教师的切身利益。为增强职称评聘工作的透明度，青州市人社局多措并举，让整个评审工作在阳光下进行，确保了竞聘过程的公开、公平、公正。
    把好申报关。要求各单位推荐上报的参评人员必须在本单位范围内公示无异议的，并要求各单位人员在“推荐申报专业技术职称六公开监督卡”上实名签字，确保推荐上报过程的公开、公正。
    把好审核关。从学历、教师资格证、计算机应用能力证书、继续教育证、专业年限、任职年限、成果奖励、论文论著等方面，严格审核参评人员证件。并要求参评人员作出公开诚信承诺，承诺所提供的材料、证件等均真实有效。
    把好监督关。要求各单位成立监督委员会或设立监督员，负责对竞聘各个环节的监督，监督委员会成员或竞聘监督员不能与竞聘推荐委员会成员交叉兼任，最大限度地保证职称评审工作的公平公正。在实施过程中，每一阶段都张榜公示，结果及时向单位教师公布，接受各方面监督。