本报讯 （王琳 刘金艳）近年来，青州市市场监管局将强基层、打基础作为长远之计和固本之举，按照市场监管所标准化规范化建设要求，持续推进市场监管所提升工程。通过不断强化组织领导、基础保障、队伍建设、示范引领，推动监管执法规范化、干部队伍专业化、基础设施标准化、支撑保障信息化，打造一支政治坚定、能力过硬、公正严明、人民满意的市场监管所干部队伍，为构建现代化市场监管体系提供坚强组织保障。今年8月份，3个市场监督管理所被省市场监管局评为四星市场监管所。
强化组织领导，建章立制强根基。坚持高位推动，成立“市场监管所标准化规范化建设”工作专班，紧盯“管理制度全、监管权责清、业务流程简、基础保障好”目标，建立“专班+包靠领导+基层所”一体研究推进机制。主要负责人带头，党组成员带队，对市场监管所的实际情况进行考察调研，形成问题台账，明确路线图和时间表，全面进行规范提升。细化任务分工，业务科室、执法大队、市场监管所协同发力，规范业务流程，加强内部管理，健全市场监管所职责、信息管理、学习培训、考勤值班、档案管理等各项规章制度，形成业务流程图和制度汇编。
强化基础保障，完善硬件树形象。坚持资源下沉，将基层所建设所需设备装备列入年度财政预算，多方筹措资金130余万元，改造提升基础设施、办公设备、执法装备，规范标识使用，更新规范人员着装。增配办公台式电脑、平板电脑、办公桌椅、档案橱、办证大厅便民服务设施。先后为王母宫、何官、高柳市场监管所进行基础设施改造，配备相关功能室，硬化办公场所院内地面。规范各基层所标志、标识，更新悬挂徽标6块，制作展板110余块，为部分监管所统一制作新式门牌，更换党员形象墙，全局33辆执法车辆喷涂最新车辆标识，整体形象有效提升。
强化队伍建设，规范履职提质效。不断充实基层力量，近3年新入职9名人员全部下沉市场监管所一线，聘用基层食品安全协管员15名，强化人员保障。举办“市场监管大讲堂”18期，采取业务骨干轮流讲、邀请专家讲、现场参观实训等多种方式，培训基层市场监管人员932人次。开设“所长课堂“6期，各基层监管所所长交流经验做法，不断提高履职能力。加强省智慧市场监管一体化平台应用，推动“汗水监管”向“智慧监管”转变，提高工作效率。完善执法办案制度体系，严格进行案件审核，确保行政执法公开、公平、合理。
强化示范引领，科学考核抓推动。在重点推动王母宫、云门山、何官3个监管所创建四星市场监管所的基础上，全面铺开创建三星市场监管所，推动全部市场监管所提质升级。创建工作中，各所分析研判辖区特优势色与难点短板，形成各自工作方案，致力于打造“一所一特色”。强化责任落实，将基层所标准化规范化提升情况纳入全年考核，作为干部述职评议重要内容。科学选取食品安全、执法办案、投诉举报、放心消费等指标，对各市场监管所进行打分排名，激励各监管所发挥职能作用，形成比学赶超的良好氛围。